スキル診断・ｅラーニング・研修専門の教育サービスベンチャーの株式会社ネクストエデュケーションシンク（本社：文京区本郷、代表取締役：斉藤 実、資本金2000万円）主催で、２０１２年１０月５日開催の、「クラウド時代のスキル標準によるIT人材育成 特別セミナー第２回 ～先進企業が語る技術力＋人間力強化の取り組み～」と題したセミナーの申し込み〆切が10月1日 と迫っています。また、150名定員も満了まで近づいており、残席僅かとなっています。ご参加希望の方は早めの申し込みをおすすめします。
同セミナーは『クラウド時代の技術力＋人間力の育成』をメインテーマとし、経済産業省による『次世代高度IT人材像』の発表、NECの「スマートデバイス活用の時代に求められる人材像と育成の取り組み」、KDDIの「キャリアSEの芸域の拡張」、NTTコムウェアの「クラウドビジネスに向けての人財育成の取り組み」、ネットワンシステムズの「技術力強化への取り組み」、そして、「ITSSと併せて、コンピテンシー、人間力、変革・創造性等の可視化と効果的な育成」など、新しい時代に向けた先端企業のIT人材育成の取り組み事例を紹介するものです。
▼セミナー詳細はこちら http://www.nextet.net/seminar/20121005.html
スキル診断・ｅラーニング・研修専門の教育サービスベンチャーの株式会社ネクストエデュケーションシンクが2012年10月 ５日に開催する、「クラウド時代のスキル標準によるIT人材育成 特別セミナー第２回 ～先進企業が語る技術力＋人間力強化の取り組み～」の申し込み〆切は10月1日 と迫っています。また、150名定員も満了まで近づいており、残席僅かとなっています。ご参加希望の方は早めの申し込みをおすすめします。
同セミナーでは、経済産業省による『次世代高度IT人材像』の発表、NECの 「スマートデバイス活用の時代に求められる人材像と育成の取り組み」、KDDIの「キャリアSEの芸域の拡張」、NTTコムウェアの「クラウドビジネスに 向けての人財育成の取り組み」、ネットワンシステムズの「技術力強化への取り組み」、そして、「ITSSと併せて、コンピテンシー、人間力、変革・創造性 等の可視化と効果的な育成」など、新しい時代に向けた先端企業のIT人材育成の取り組み事例を紹介するものです。
▼セミナー詳細はこちら
http://www.nextet.net/seminar/20121005.html
■セミナー概要
１．セミナータイトル
「第２回 クラウド時代のスキル標準によるIT人材育成 特別セミナー
～先進企業が語る技術力＋人間力強化の取り組み～」
2．日 時
2012年10月 ５日（金） 13時20分～17時20分
受付開始 １３時
３．会 場
都道府県会館 大会議室
東京都千代田区平河町2-6-3
４．対 象
大手IT関連企業の経営者・人事・人材開発部門
情報システム部門の責任者・担当者
５．定員
１５０名（参加費 無料）
６．本セミナーのテーマ
・IT業界に求められる『次世代高度IT人材像』
・クラウド時代のスキル標準の活用
・クラウド人材の育成方法・最新トレンド
・人間力・コンピテンシー強化の取り組み 等
※テーマの詳細については、講演企業様のご事情により一部変更になる場合もございます。
７．講演タイトル および 講演予定者
【基調講演】
IT業界に求められる『次世代高度IT人材像』とは
経済産業省 商務情報政策局
情報処理振興課 課長補佐 小池 明様
【事例発表１】
スマートデバイス活用の時代に求められる人材とは
～これまでの人材育成の取り組み紹介とこれからの人材育成～
NEC パーソナルソリューション販売推進本部
本部長 橋本 欧二様
【事例発表２】
「新・人財育成」のチャレンジ ～キャリアSEの芸域をこう拡げる～
KDDI ソリューション事業本部 ソリューション推進本部
本部長 有泉 健様
【事例発表３】
実践的総合力を高める人財育成関連の取り組み
NTTコムウェア
総務人事部 ＨＣＭセンタ
担当課長 三尾 和幸様
【事例発表４】
ネットワンシステムズの技術力強化への取り組み
ネットワンシステムズ
サービス事業グループ サービスソリューション本部
ネットワークアカデミー部長 沖 千里様
【事例発表５】
進化するスキル標準の活用とクラウド時代の人材育成
～技術スキルと併せて、コンピテンシー、人間力、ビジネスセンスが重要な
時代～
ネクストエデュケーションシンク
代表取締役 斉藤 実
＜参考＞
【ITSSレベルチェッカー(TM)とは】
経済産業省が策定した「ＩＴスキル標準V3 2011」のスキルフレームワークに合わせて、実務能力、テクニカルスキルを客観的にインターネット上で、24時間どこでも診断することができる、オンライン型テスト。各職種でどのくらいのレベルのスキルがあるのかをWeb上で、短時間で診断することができます。診断結果は経済産業省が策定した各職種・専門分野のスキル項目における強み、弱みが即レーダーチャートにて表示されます。
●診断概要 診断時間：90分 Saas(ASP)形式にて提供
●用途
＊社員一人一人の技術スキル、ＩＴＳＳレベルを客観テストで短時間で簡単に確認でき、自己の気づきと、全体の把握が可能となる／* 会社の個人・組織のスキルレベル人材ポートフォリオ化／＊個人の育成計画、教育、研修などの最適化、効率化／＊新人採用、中途採用での活用／＊ITSSを活用した社内認定制度の実現／＊会社が目指す、適材適所人材、ハイパフォーマ人材の獲得／＊全社員を一元的にスキル管理、研修管理、評価、人事システムとの連携活用が可能／＊人材の調達、派遣、業務委託による派遣、出向の適性化
●標準販売価格 1ライセンス各3,990円（税込、1テスト1回）
▼「ITSSレベルチェッカー V3 2011」のパンフレットはこちら（PDF）
→ http://www.net-eduket.jp/net/ad/pamf/54_001_2012_0328_ITSSLCV32011.pdf
▼より詳しいご説明の依頼、お問い合わせは
〒113-0033 東京都文京区本郷4－8－13 5TSKビル401
株式会社ネクストエデュケーションシンク セミナー事務局 担当：渡邊・廣渡
TEL：
FAX:
《参考資料》
■株式会社ネクストエデュケーションシンクについて http://www.nextet.net/
累計実施数400万のアセスメント、客観型スキル診断と企業人材育成、研修専門の人材育成サービス会社として、広くIT系からビジネス系まで、国内最大級の3000種類の研修・ｅラーニングコースを取り扱い、大手、中堅の顧客企業の目的に合わせた専用企業研修アウトソーシング・ポータルサイト「ネクストパックe」のコンサル、構築・運営サービスを行っています。
【主要商品】客観型スキル診断「NETスキルチェック（R）」シリーズ／「ITSSレベルチェッカー（TM）」／「営業力診断（コンサルティングセールスチェッカー）Ver.2」／「NET-SCMS」（スキルチェックマネジメント・組織力分析ツール）／わずか７分で人材の本質を見極めるインターネット型適性適職診断「ASK Ver3.1 N」／「Office Do（TM）」／情報処理技術者試験対策Ｗｅｂトレーニング「NETパーフェクトトレーナー」／企業ごとにカスタマイズ可能なSaaS（ASP）型スキル診断開発、eラーニングの受託開発など
ほか、集合研修・ｅラーニング・教育情報 満載の企業研修ポータルサイト「エデュケ」（月刊60万PV）、経営者、人事部、研修教育担当者向けの会員制の人材開発・教育戦略メールマガジン「NET通信」(週刊/2500社、登録会員6000人)を配信。スキル診断・育成システムを活用した新規事業開発のコンサルテーションから人事・教育システムの構築連繋、教育ポータル事業の構築運営、研修実施マネジメントの一括フルアウトソーシングまでトータルでお手伝いすることができる国内有数の人材育成サービス専門会社として実績を持ちます。
■名称： 株式会社ネクストエデュケーションシンク
代表取締役： 斉藤 実 （さいとう みのる）
設立： 1999年10月
本社： 東京都文京区本郷4-8-13 5TSKビル401 Tel： Fax：
■参加団体： スキル標準ユーザー協会(SSUG)／日本情報システム・ユーザー協会(JUAS)／コンピュータソフトウェア協会（CSAJ）／日本テスト学会／東京商工会議所／など。
■資本金： 2,000万円
■関連 URL：（ホームページ） http://www.nextet.net/
・エデュケ（社会人向け学習教材／企業向け教育・研修ポータルサイト） http://www.net-eduket.jp/
■本リリースに関するお問い合わせ
東京都文京区本郷 4-8-13 5TSK ビル 401
株式会社ネクストエデュケーションシンク
マーケティングビジネス部 山端、斉藤（加那）
TEL : FAX：
e-mail:
同セミナーは『クラウド時代の技術力＋人間力の育成』をメインテーマとし、経済産業省による『次世代高度IT人材像』の発表、NECの「スマートデバイス活用の時代に求められる人材像と育成の取り組み」、KDDIの「キャリアSEの芸域の拡張」、NTTコムウェアの「クラウドビジネスに向けての人財育成の取り組み」、ネットワンシステムズの「技術力強化への取り組み」、そして、「ITSSと併せて、コンピテンシー、人間力、変革・創造性等の可視化と効果的な育成」など、新しい時代に向けた先端企業のIT人材育成の取り組み事例を紹介するものです。
▼セミナー詳細はこちら http://www.nextet.net/seminar/20121005.html
スキル診断・ｅラーニング・研修専門の教育サービスベンチャーの株式会社ネクストエデュケーションシンクが2012年10月 ５日に開催する、「クラウド時代のスキル標準によるIT人材育成 特別セミナー第２回 ～先進企業が語る技術力＋人間力強化の取り組み～」の申し込み〆切は10月1日 と迫っています。また、150名定員も満了まで近づいており、残席僅かとなっています。ご参加希望の方は早めの申し込みをおすすめします。
同セミナーでは、経済産業省による『次世代高度IT人材像』の発表、NECの 「スマートデバイス活用の時代に求められる人材像と育成の取り組み」、KDDIの「キャリアSEの芸域の拡張」、NTTコムウェアの「クラウドビジネスに 向けての人財育成の取り組み」、ネットワンシステムズの「技術力強化への取り組み」、そして、「ITSSと併せて、コンピテンシー、人間力、変革・創造性 等の可視化と効果的な育成」など、新しい時代に向けた先端企業のIT人材育成の取り組み事例を紹介するものです。
▼セミナー詳細はこちら
http://www.nextet.net/seminar/20121005.html
■セミナー概要
１．セミナータイトル
「第２回 クラウド時代のスキル標準によるIT人材育成 特別セミナー
～先進企業が語る技術力＋人間力強化の取り組み～」
2．日 時
2012年10月 ５日（金） 13時20分～17時20分
受付開始 １３時
３．会 場
都道府県会館 大会議室
東京都千代田区平河町2-6-3
４．対 象
大手IT関連企業の経営者・人事・人材開発部門
情報システム部門の責任者・担当者
５．定員
１５０名（参加費 無料）
６．本セミナーのテーマ
・IT業界に求められる『次世代高度IT人材像』
・クラウド時代のスキル標準の活用
・クラウド人材の育成方法・最新トレンド
・人間力・コンピテンシー強化の取り組み 等
※テーマの詳細については、講演企業様のご事情により一部変更になる場合もございます。
７．講演タイトル および 講演予定者
【基調講演】
IT業界に求められる『次世代高度IT人材像』とは
経済産業省 商務情報政策局
情報処理振興課 課長補佐 小池 明様
【事例発表１】
スマートデバイス活用の時代に求められる人材とは
～これまでの人材育成の取り組み紹介とこれからの人材育成～
NEC パーソナルソリューション販売推進本部
本部長 橋本 欧二様
【事例発表２】
「新・人財育成」のチャレンジ ～キャリアSEの芸域をこう拡げる～
KDDI ソリューション事業本部 ソリューション推進本部
本部長 有泉 健様
【事例発表３】
実践的総合力を高める人財育成関連の取り組み
NTTコムウェア
総務人事部 ＨＣＭセンタ
担当課長 三尾 和幸様
【事例発表４】
ネットワンシステムズの技術力強化への取り組み
ネットワンシステムズ
サービス事業グループ サービスソリューション本部
ネットワークアカデミー部長 沖 千里様
【事例発表５】
進化するスキル標準の活用とクラウド時代の人材育成
～技術スキルと併せて、コンピテンシー、人間力、ビジネスセンスが重要な
時代～
ネクストエデュケーションシンク
代表取締役 斉藤 実
＜参考＞
【ITSSレベルチェッカー(TM)とは】
経済産業省が策定した「ＩＴスキル標準V3 2011」のスキルフレームワークに合わせて、実務能力、テクニカルスキルを客観的にインターネット上で、24時間どこでも診断することができる、オンライン型テスト。各職種でどのくらいのレベルのスキルがあるのかをWeb上で、短時間で診断することができます。診断結果は経済産業省が策定した各職種・専門分野のスキル項目における強み、弱みが即レーダーチャートにて表示されます。
●診断概要 診断時間：90分 Saas(ASP)形式にて提供
●用途
＊社員一人一人の技術スキル、ＩＴＳＳレベルを客観テストで短時間で簡単に確認でき、自己の気づきと、全体の把握が可能となる／* 会社の個人・組織のスキルレベル人材ポートフォリオ化／＊個人の育成計画、教育、研修などの最適化、効率化／＊新人採用、中途採用での活用／＊ITSSを活用した社内認定制度の実現／＊会社が目指す、適材適所人材、ハイパフォーマ人材の獲得／＊全社員を一元的にスキル管理、研修管理、評価、人事システムとの連携活用が可能／＊人材の調達、派遣、業務委託による派遣、出向の適性化
●標準販売価格 1ライセンス各3,990円（税込、1テスト1回）
▼「ITSSレベルチェッカー V3 2011」のパンフレットはこちら（PDF）
→ http://www.net-eduket.jp/net/ad/pamf/54_001_2012_0328_ITSSLCV32011.pdf
▼より詳しいご説明の依頼、お問い合わせは
〒113-0033 東京都文京区本郷4－8－13 5TSKビル401
株式会社ネクストエデュケーションシンク セミナー事務局 担当：渡邊・廣渡
TEL：
FAX:《参考資料》
■株式会社ネクストエデュケーションシンクについて http://www.nextet.net/
累計実施数400万のアセスメント、客観型スキル診断と企業人材育成、研修専門の人材育成サービス会社として、広くIT系からビジネス系まで、国内最大級の3000種類の研修・ｅラーニングコースを取り扱い、大手、中堅の顧客企業の目的に合わせた専用企業研修アウトソーシング・ポータルサイト「ネクストパックe」のコンサル、構築・運営サービスを行っています。
【主要商品】客観型スキル診断「NETスキルチェック（R）」シリーズ／「ITSSレベルチェッカー（TM）」／「営業力診断（コンサルティングセールスチェッカー）Ver.2」／「NET-SCMS」（スキルチェックマネジメント・組織力分析ツール）／わずか７分で人材の本質を見極めるインターネット型適性適職診断「ASK Ver3.1 N」／「Office Do（TM）」／情報処理技術者試験対策Ｗｅｂトレーニング「NETパーフェクトトレーナー」／企業ごとにカスタマイズ可能なSaaS（ASP）型スキル診断開発、eラーニングの受託開発など
ほか、集合研修・ｅラーニング・教育情報 満載の企業研修ポータルサイト「エデュケ」（月刊60万PV）、経営者、人事部、研修教育担当者向けの会員制の人材開発・教育戦略メールマガジン「NET通信」(週刊/2500社、登録会員6000人)を配信。スキル診断・育成システムを活用した新規事業開発のコンサルテーションから人事・教育システムの構築連繋、教育ポータル事業の構築運営、研修実施マネジメントの一括フルアウトソーシングまでトータルでお手伝いすることができる国内有数の人材育成サービス専門会社として実績を持ちます。
■名称： 株式会社ネクストエデュケーションシンク
代表取締役： 斉藤 実 （さいとう みのる）
設立： 1999年10月
本社： 東京都文京区本郷4-8-13 5TSKビル401 Tel：
Fax： ■参加団体： スキル標準ユーザー協会(SSUG)／日本情報システム・ユーザー協会(JUAS)／コンピュータソフトウェア協会（CSAJ）／日本テスト学会／東京商工会議所／など。
■資本金： 2,000万円
■関連 URL：（ホームページ） http://www.nextet.net/
・エデュケ（社会人向け学習教材／企業向け教育・研修ポータルサイト） http://www.net-eduket.jp/
■本リリースに関するお問い合わせ
東京都文京区本郷 4-8-13 5TSK ビル 401
株式会社ネクストエデュケーションシンク
マーケティングビジネス部 山端、斉藤（加那）
TEL :
FAX： e-mail: