ガイアの夜明けに出演！グローバル人材育成・活用に数々の実績を持ち、清華大など中国トップ17大学で教授を務める講師が、グローバル人材育成・活用の“極意”をお伝えします。
南富士株式会社(本社：静岡県三島市、代表取締役：杉山定久)は、2012年8月21日(火) 、経営層の方々からの急激なニーズの高まりを受け、経営層の方々を対象としたグローバル人材育成・活用に関するセミナーを開催致します。
(参考URL:http://www.minamifuji.com/seminar/index.htm)
■ セミナー概要
日時：2012年8月21日(火) 13：00-15：00
場所：東京商工会議所 301特別会議室
テーマ：社長、その人材で世界と戦えますか？
―「世界基準」の人材マネジメント戦略―
対象者：企業の経営者、及び経営層の方々
参加費：無料
講師：杉山 定久 ( 南富士㈱ 代表取締役社長 )
申込方法：下記参考URLをご覧下さい
(http://www.minamifuji.com/seminar/index.htm)
■ 日本企業「自前主義」の限界
中国・アジア企業の台頭などグローバル化による急激な経営環境の変化により、企業はこれまでの「日本型経営」や「自前主義」からの脱却、また外部連携やグローバル人材活用が求められるようになりました。しかしながら、企業は急激な変化に対し、十分な「具体策」を打ち出せないでいます。
■ 南富士グローバル人材育成・活用システム・実績
ヒントとなるのは、南富士が7年前より中国で開校しているグローバル経営リーダー育成の私塾。中国トップ20大学より人材を厳選し、実践でリーダーを育成してまいりました。
現在、私塾卒業生は230名以上で競争率は約1000倍。素質ある人材を厳選し、特別にエリート教育を行うことで、短期間で優秀な人材を育成しています。私塾卒業生は日本の大企業の経営幹部やプロジェクトリーダー等として世界を飛び回って活躍しています。
■ 社長、その人材で世界と戦えますか？
企業の経営活動はもはや日本を中心とした見方では通用しなくなりました。海外トップ層の人材にとって、「グローバル化の遅れている日本企業」のイメージが定着し、就職人気が低いという現実があります。
・グローバルに活躍出来る経営リーダーが欲しい。
・今すぐにでも人材が欲しい。1から育てるには時間が掛かりすぎる。
・優秀な外国人社員を採用できない。
今回のセミナーに、これらの悩みの解決のヒントがあります。是非この機会にご参加下さい。
■ 会社概要
南富士株式会社
静岡県三島市萩65-1
URL：http://www.minamifuji.com/
TEL：
設立：1970年12月
資本金：9800万円
代表者：杉山定久
事業概要：
(国内) 住宅・総合外装事業
(中国・アジア) グローバルリーダー人財を核とした実践型コンサルティング
【本件に関する問い合わせ先】
南富士株式会社
担当：近藤
TEL：
E-mail：
南富士株式会社(本社：静岡県三島市、代表取締役：杉山定久)は、2012年8月21日(火) 、経営層の方々からの急激なニーズの高まりを受け、経営層の方々を対象としたグローバル人材育成・活用に関するセミナーを開催致します。
(参考URL:http://www.minamifuji.com/seminar/index.htm)
■ セミナー概要
日時：2012年8月21日(火) 13：00-15：00
場所：東京商工会議所 301特別会議室
テーマ：社長、その人材で世界と戦えますか？
―「世界基準」の人材マネジメント戦略―
対象者：企業の経営者、及び経営層の方々
参加費：無料
講師：杉山 定久 ( 南富士㈱ 代表取締役社長 )
申込方法：下記参考URLをご覧下さい
(http://www.minamifuji.com/seminar/index.htm)
■ 日本企業「自前主義」の限界
中国・アジア企業の台頭などグローバル化による急激な経営環境の変化により、企業はこれまでの「日本型経営」や「自前主義」からの脱却、また外部連携やグローバル人材活用が求められるようになりました。しかしながら、企業は急激な変化に対し、十分な「具体策」を打ち出せないでいます。
■ 南富士グローバル人材育成・活用システム・実績
ヒントとなるのは、南富士が7年前より中国で開校しているグローバル経営リーダー育成の私塾。中国トップ20大学より人材を厳選し、実践でリーダーを育成してまいりました。
現在、私塾卒業生は230名以上で競争率は約1000倍。素質ある人材を厳選し、特別にエリート教育を行うことで、短期間で優秀な人材を育成しています。私塾卒業生は日本の大企業の経営幹部やプロジェクトリーダー等として世界を飛び回って活躍しています。
■ 社長、その人材で世界と戦えますか？
企業の経営活動はもはや日本を中心とした見方では通用しなくなりました。海外トップ層の人材にとって、「グローバル化の遅れている日本企業」のイメージが定着し、就職人気が低いという現実があります。
・グローバルに活躍出来る経営リーダーが欲しい。
・今すぐにでも人材が欲しい。1から育てるには時間が掛かりすぎる。
・優秀な外国人社員を採用できない。
今回のセミナーに、これらの悩みの解決のヒントがあります。是非この機会にご参加下さい。
■ 会社概要
南富士株式会社
静岡県三島市萩65-1
URL：http://www.minamifuji.com/
TEL：
設立：1970年12月
資本金：9800万円
代表者：杉山定久
事業概要：
(国内) 住宅・総合外装事業
(中国・アジア) グローバルリーダー人財を核とした実践型コンサルティング
【本件に関する問い合わせ先】
南富士株式会社
担当：近藤
TEL：
E-mail：