給与明細『管理』&『共有』サービス「white給与」を、2021年12月13日(月) よりGoogle PlayとApp Storeで提供開始しました。
【背景】
「給与は働く上で非常に重要である一方で給与を管理できている人は少ない」「異業種を含めた他社の給与・労働環境について(実際の年収・有給は取れるのか等)『本当の情報』を得る事ができない」といった社会を変えたくwhite給与を開発しました。
本アプリを通して、一人でも多くの人がより良い労働環境&自由に使えるお金を手に入れて欲しいと思っています。
【製品・サービスの概要】
white給与は、給与明細を管理と共有(公開&閲覧)ができるサービス(アプリ)です。
対象者は社会人であり、アプリを通して給与明細を管理して頂きます。管理する事で、収支・ワークライフバランス改善・マネーリテラシー向上が期待できます。
さらに、他の人と給与情報を共有(公開・閲覧)することができます。※管理だけでも非常に有益なアプリですので、「共有しない」の設定も可能。転職・将来の給与予測・適正年収把握などに活用できます。
<3つの特長>
1:明細表の画像取込に対応しており、入力簡単!(他の給与明細管理アプリには無い機能)
管理アプリの面倒な部分は入力作業と思いましたので、それを簡単に行うことができるように文字認識機能を搭載しております。
2:グラフによる見える化が可能になり、マネーリテラシー向上が図れる!
給与明細にある数字の羅列をグラフによって見える化することによって、月や年を通した変動などの管理が容易にできます。
3:他の人の給与を把握することにより、適正年収を把握できる
就職について求人・口コミサイトから得られる情報は、正確性に欠けると思っております。
それにより、入社後の不一致(昇給しにくい・残業が多い(少ない))が生じています。
残業時間を含めた給与明細情報をそのまま公開することにより、正確な情報が多くの人に届き、多くの人が活用できると思っております。
【今後の展望】
管理機能・ふるさと納税の限度額表示等の便利機能の充実と、公開情報の統計情報の開示等による利用者への情報提供を行っていきます。
【背景】
「給与は働く上で非常に重要である一方で給与を管理できている人は少ない」「異業種を含めた他社の給与・労働環境について(実際の年収・有給は取れるのか等)『本当の情報』を得る事ができない」といった社会を変えたくwhite給与を開発しました。
本アプリを通して、一人でも多くの人がより良い労働環境&自由に使えるお金を手に入れて欲しいと思っています。
【製品・サービスの概要】
white給与は、給与明細を管理と共有(公開&閲覧)ができるサービス(アプリ)です。
対象者は社会人であり、アプリを通して給与明細を管理して頂きます。管理する事で、収支・ワークライフバランス改善・マネーリテラシー向上が期待できます。
さらに、他の人と給与情報を共有(公開・閲覧)することができます。※管理だけでも非常に有益なアプリですので、「共有しない」の設定も可能。転職・将来の給与予測・適正年収把握などに活用できます。
<3つの特長>
1:明細表の画像取込に対応しており、入力簡単!(他の給与明細管理アプリには無い機能)
管理アプリの面倒な部分は入力作業と思いましたので、それを簡単に行うことができるように文字認識機能を搭載しております。
2:グラフによる見える化が可能になり、マネーリテラシー向上が図れる!
給与明細にある数字の羅列をグラフによって見える化することによって、月や年を通した変動などの管理が容易にできます。
3:他の人の給与を把握することにより、適正年収を把握できる
就職について求人・口コミサイトから得られる情報は、正確性に欠けると思っております。
それにより、入社後の不一致(昇給しにくい・残業が多い(少ない))が生じています。
残業時間を含めた給与明細情報をそのまま公開することにより、正確な情報が多くの人に届き、多くの人が活用できると思っております。
【今後の展望】
管理機能・ふるさと納税の限度額表示等の便利機能の充実と、公開情報の統計情報の開示等による利用者への情報提供を行っていきます。